Événementiel

Des événements qui ouvrent à l’heure, avec l’équipe au complet.

Banquets, congrès, tournois, matchs : renforcez l’accueil, la billetterie, les concessions et le service pour une soirée ou toute une saison, avec des travailleurs vérifiés que vous choisissez.

Pourquoi Goodjob

Ce que ça change pour vos événements.

Une équipe complète le jour J, sans la course aux appels de la veille.

01

Vous publiez tous vos quarts d’un coup

Dix serveurs pour samedi, six préposés pour dimanche : publiez-les en une fois et suivez les confirmations au fur et à mesure.

02

Des travailleurs vérifiés et évalués

Antécédents vérifiés, test de qualification et évaluations après chaque quart : vous savez qui se présente à l’ouverture des portes.

03

Une équipe qui revient d’un événement à l’autre

Les travailleurs qui connaissent votre site et vos procédures peuvent revenir : moins de formation à refaire chaque fois.

04

Vous payez seulement les quarts travaillés

Le coût de chaque quart est connu avant de le publier. Aucun abonnement, aucun minimum, aucune exclusivité.

Fiabilité

Des quarts qui se font, vraiment.

Une plateforme née à Québec, des travailleurs évalués après chaque quart.

Quarts complétés
95 %
Taux de présence
99,5 %
Absences (no-show)
0,4 %
Quarts facturés
125 000+
Des travailleurs évalués après chaque quart55 % des duos travailleur–établissement se répètent1 quart sur 4 publié moins de 24 h avantRestauration, hôtellerie, résidences et événementielDes travailleurs évalués après chaque quart55 % des duos travailleur–établissement se répètent1 quart sur 4 publié moins de 24 h avantRestauration, hôtellerie, résidences et événementiel

Vos postes

Les postes que vous pourvoyez avec Goodjob.

Des portes qui ouvrent à l’heure.

Préposés à l’accueil, billetterie et placement pour vos congrès, tournois et spectacles, confirmés avant la veille.

  • Préposé·e à l’accueil
  • Billetterie
  • Placier·ère
Jeudi, 16 h

Tournoi samedi : 6 préposés à trouver

Jeudi, 16 h 25

Les 6 confirmés pour samedi 8 h

Agence ou Goodjob

Même besoin, deux façons d’y répondre.

Avec une agence Avec
Qui choisit le travailleur L’agence, selon ses disponibilités Vous, profil complet à l’appui
Ce que vous savez de lui Souvent rien avant son arrivée Photo, historique de quarts, évaluations
Pour pourvoir un quart Appels, rappels, attente Moins de 15 minutes en moyenne
Ce que ça coûte Marge, frais de placement, pénalités Coût affiché avant publication

Notre engagement

Une équipe prête avant l’ouverture des portes.

Chaque travailleur passe une vérification d’antécédents et un test de qualification avant d’être activé. Après chaque événement, vous l’évaluez : les meilleurs reviennent, et votre équipe se forme d’un événement à l’autre.

Témoignages

Ils en parlent mieux que nous.

Alimentaire Travailleur test cuisinier
Résidence pour aînés Nom du client Poste · Établissement
Services alimentaires Nom du client Poste · Établissement
Manutention Nom du client Poste · Établissement
« Goodjob m'a aidée à trouver des contrats de travail et à rencontrer des gens. J'ai pu prendre de l'expérience en cuisine en ayant une rentrée d'argent chaque semaine. »
Sandra Capelini
Travailleuse Sandra Capelini Cuisinière, aide-cuisinière

Vous êtes couvert, à chaque quart.

Chaque quart est encadré : une licence en règle au Québec, la couverture CNESST incluse dans les frais Goodjob et des travailleurs dont les antécédents sont vérifiés.

  • Licence d’agence en règle au Québec Permis CNESST AP-2404226
  • Couverture CNESST à chaque quart Cotisations incluses dans les frais Goodjob
  • Antécédents vérifiés Tests de qualification avant l’activation du profil

FAQ

Les questions qu’on nous pose le plus souvent.

Et si la vôtre n’y est pas, notre équipe vous répond en moins de 24 h.

Combien ça coûte ?

Vous payez le quart travaillé, rien d'autre : pas d'abonnement, pas de minimum mensuel, pas de frais de placement. Le coût total est affiché avant que vous publiiez le quart.

Qui sont les travailleurs et comment sont-ils sélectionnés ?

Ce sont des travailleurs autonomes inscrits sur la plateforme, dont les antécédents sont vérifiés et les compétences testées avant activation. Avant de confirmer un quart, vous consultez leur profil complet : expérience, historique de quarts, évaluations laissées par d'autres établissements et références.

Et si le travailleur ne se présente pas ?

Des rappels automatiques sont envoyés avant chaque quart. En cas de désistement, le quart est rediffusé aux travailleurs disponibles de votre secteur et vous êtes avisé en temps réel.

Combien de temps avant de pouvoir publier mon premier quart ?

Le temps de créer le compte de votre établissement et de le faire valider par notre équipe. Lors de la démo, on vous accompagne jusqu'à la publication de votre premier quart.

Comment fonctionnent la paie et la facturation ?

Les heures sont suivies dans la plateforme et validées par vous. Goodjob s'occupe de la paie des travailleurs et vous recevez une seule facture par semaine, qui regroupe tous vos quarts.

Qui est l'employeur ? Que se passe-t-il en cas d'accident de travail ?

Goodjob est titulaire d'un permis de la CNESST et les travailleurs sont assurés pendant chaque quart effectué via la plateforme (voir « Vous êtes couvert, à chaque quart »). Les rôles et responsabilités de chacun vous sont présentés en détail lors de la démo.

Ils pourvoient déjà leurs quarts avec Goodjob

  • Sodexo
  • Foodbuy
  • Chartwell
  • BMR
  • Rona
  • Gordon Food Service

Votre prochain quart pourrait déjà être pourvu.

Réservez une démonstration de 20 minutes, ou créez votre premier quart dès aujourd’hui sur la plateforme web.

  • Sans engagement ni exclusivité
  • Tarif connu avant de confirmer
  • Démo planifiée avec vous sous 24 h
Créer un quart dès maintenant

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